Senior Engineering Manager

October 27, 2026

Senior

Milan

Also worth knowing

English is required
English CV required

Description

Европейская финтех-компания, создающая продукты для платежей и управления деньгами для бизнеса, ищет Senior Engineering Manager. Роль сочетает практическое инженерное лидерство со стратегическим техническим направлением по существующим и новым продуктам, включая кросс-доменные инициативы. Вы будете руководить растущей командой из 20+ инженеров, менторить и развивать таланты, а также повышать скорость работы команды, сохраняя сильный настрой на поставку. Работа организована в небольших командах с реальным ownership и опорой на надёжные процессы.

Responsibilities

Вести технический roadmap и доставку существующих и новых продуктов, сотрудничая с кросс-функциональными командами над стратегией и продуктовым направлением
Руководить растущей инженерной командой из 20+ инженеров в hands-on формате
Принимать стратегические технические решения вместе с кросс-функциональными командами и вести кросс-доменные технические инициативы
Находить улучшения внутри команды, предлагать конкретные решения и координировать усилия по росту скорости и эффективности
Участвовать в формировании видения домена, влиять на стратегическое направление и задавать цели по развитию продукта
Совмещать hands-on инженерию с big picture мышлением, менторить и развивать высокоэффективную команду
Поддерживать results-driven подход с фокусом на масштабный и быстрый импакт
Представлять команду в технических обсуждениях с ключевыми партнёрами

Requirements

Сильные навыки лидерства и развития команды: постановка целей, прозрачная обратная связь, менторство и поддержка карьерного роста
Более 5 лет опыта в руководящей роли с подтверждённым успехом в найме, удержании и развитии инженерных талантов
Практический опыт построения масштабируемых и отказоустойчивых full stack систем в разных средах
Подтверждённый трек-рекорд в крупномасштабных распределённых системах и/или в проведении команд через сложные технические трансформации
Bias for action: готовность двигаться быстро без потери качества и учиться на ошибках
Менторский склад мышления: развитие инженеров через code review, архитектурные рекомендации и коучинг
Коллаборативность: открытость, доверие, ценность обратной связи и взаимного обучения
Always Be Shipping mindset: постоянная поставка ценности клиентам при балансе скорости и качества

Conditions

Локация Milan, полная занятость (FullTime)
Виза и релокационная поддержка для этой роли не предоставляются
950+ сотрудников в 14+ локациях, работа небольшими командами с реальным ownership
Сбалансированная рабочая среда, надёжные процессы и предоставляемые инструменты